innovologia's Recent LinkedIn Posts

ثقافة الابتكار هي نقطة البداية لأي تغيير مستدام، ومنها فقط تتحول الأفكار إلى أثر حقيقي.✨ نتشارك اليوم معكم رؤية مُلهِمة من المبدع الدكتور Sultan Alsharif , Prosci , ACMP.

إذا لم تغيّر مدخلاتك لا تنتظر مخرجات مختلفة.. نظن أننا فقدنا الشغف… أو أن أفكارنا لم تعد كما كانت. والحقيقة أبسط: نحن نكرر أنفسنا كل يوم. نفس المدخلات تصنع نفس النتائج. والعقل رغم كفاءته، يحتاج احتكاكًا بما هو مختلف ليبدع. تغيير بسيط في يومك قد يفتح زاوية تفكير جديدة تمامًا. هنا 19 ممارسة عملية تعيد تدريب عقلك على المرونة، وتكسر الأنماط التي تعمل بصمت.. الإبداع ليس موهبة نادرة. هو نتيجة بيئة ذهنية تتجدد باستمرار. ☑️ما النمط الذي تحتاج كسره اليوم؟

أسوأ نصيحة في الابتكار فكّر خارج الصندوق. المشكلة أن معظمنا يحاول الخروج من الصندوق، دون أن يعرف ما هو. الابتكار لا يبدأ بالخروج منه، بل بفهم الافتراضات التي نفكر داخلها. عندما نرى هذه الافتراضات بوضوح، نكتشف أن كثيرًا من القيود لم تكن حقيقية. هذا الملف يطرح منظورًا مختلفًا: أقوى الأفكار لا تأتي من الخروج من الصندوق بل من إعادة تعريفه. برأيك: هل الإبداع يبدأ بالخروج من الصندوق أم بفهمه أولًا؟

أهنئـكـم بحـلول عيـد الفـطر المبـارك.. كل عام وأنتم بخير، تقبل الله منا ومنكم صالح الأعمال والطاعات، أسأل الله أن يجعله عيدًا سعيدًا مليئًا بالفرح والبركة لكم ولأحبابكم، وعساكم من عواده 🌙 #عيدكم_مبارك #Eid_Mubarak

في عالم معقد… أصبحت البساطة ميزة نادرة. التعقيد لا يعني أن المشكلة صعبة… بل أن طريقة التفكير لم تنضج بعد. القادة لا يتفوقون بحلول أكثر، بل بقدرتهم على تحويل التعقيد إلى وضوح قابل للتنفيذ. الفرق الحقيقي ليس في حجم المشكلة، بل في جودة التفكير الذي يتعامل معها هذا الملف سيغيّر الطريقة التي ترى بها التحديات عبر 10 خطوات تجعل المعقد بسيطًا. ☑️هل ما تواجهه معقد أم يحتاج إعادة تفكير؟

سعيد وفخور بحصولي على جائزة سفير الابتكار المميز من معهد الابتكار العالمي GInI - Global Innovation Institute هذا التقدير يعني لي الكثير لأنه لا يمثل لحظة عابرة بل يعكس رحلة مستمرة في بناء ثقافة الابتكار وصناعة الأثر.. تعلمت خلال هذه الرحلة أن الابتكار الحقيقي لا يبدأ من فكرة فقط. بل من وعي يتشكل وممارسة تستمر وأثر يتراكم مع الوقت. وأؤمن دائمًا أن بناء ثقافة الابتكار داخل الأفراد والمنظمات لا يتحقق بخطوة واحدة. بل من خلال مسار طويل من التعلم والتجربة والالتزام بصناعة قيمة حقيقية. ممتن لكل من كان جزءًا من هذه الرحلة والأجمل أن القادم بإذن الله يحمل أثرًا أكبر..✨ #الابتكار #ثقافة_الابتكار

الابتكار لا يبدأ بفكرة بل بمنظومة تصنع الأثر. ✨ لقطات من فعاليات #هاكثون_الابتكار_في_الخدمات_الحكومية (الافتراضي)، حيث لم نجتمع لطرح مقترحات نظرية، بل لتصميم حلول عملية قابلة للتنفيذ تعزز الكفاءة، وترتقي بتجربة المستفيد، وتدعم استدامة التطوير. عندما تتكامل العقول مع المنهجية، تتحول التحديات إلى فرص، وتصبح الأفكار مبادرات قابلة للقياس والتوسع. بالتعاون مع EjadTech - إيجاد التقنية ، نمضي نحو ترسيخ ابتكار مؤسسي يصنع أثرًا ملموسًا في القطاع الحكومي، ويواكب مستهدفات التحول الوطني.

المشكلة ليست في ضعف الأفكار… بل في طريقة التفكير التي أنتجتها. لا يُقاس الابتكار بعدد الأفكار المطروحة… بل بقدرتك على تحويلها إلى قرارات تُحدث فرقًا. وهذا لا يحدث بالعشوائية. الابتكار عملية منضبطة: ↲ تبدأ بفهم عميق للمستخدم ↲ ثم تعريف دقيق للمشكلة ↲ يليها توليد أفكار متعددة ↲ تحويلها لنماذج قابلة للتجربة ↲ واختبارها على أرض الواقع القادة لا يبحثون عن فكرة عبقرية. بل يبنون منهجية تكرّر النجاح. لأن الفكرة بدون نظام احتمال. أما الفكرة داخل نظام فهي نتيجة متوقعة. برأيك: أين تتعطل رحلة الابتكار غالبًا في الفكرة أم في المنهجية؟

الابتكار ليس مجرد فكرة لامعة بل قدرة على تحويل المعرفة إلى قيمة تصنع أثرًا حقيقيًا.✨ نتشارك اليوم معكم رؤية مُلهِمة من المبدع الدكتور Dr. Hassan Basnawi

رح أوقف صناعة #الهاكثونات وأبدأ صناعة الأفلام.. قبل فترة قرأت خبر عن شركة سيدانس، يقول إنهم يشتغلون على تطبيق يسمح بصناعة الأفلام باستخدام الذكاء الاصطناعي. الفكرة بسيطة: تكتب المشهد… والتقنية تصنعه. قلت خلني أجرب. كتبت: توم كروز يلعب كرة قدم في ملعب كبير ويسجل هدف. بعد لحظات، شفت المشهد قدامي. الجمهور يصرخ، الكاميرا تتحرك، وتوم كروز يركض ويسدد هدف. وقتها ضحكت وقلت لنفسي: واضح إننا دخلنا عصر جديد. سنوات وأنا أنظم هاكثونات عشان نبتكر أفكار ونبني منتجات. لكن اليوم حسّيت أن الابتكار صار له مساحة ثانية… مساحة اسمها صناعة القصص. لذلك قلت مازحًا، لكن يمكن فيها شيء من الحقيقة: يمكن حان الوقت أوقف صناعة الهاكثونات… وأبدأ صناعة الأفلام. وش رأيكم؟

الابتكار المدعوم بالاستراتيجية لا يخلق أفكارًا فقط، بل يصنع أثرًا✨ نتشارك اليوم معكم رؤية مُلهِمة من المبدع الأستاذ Solaiman Alabood CCInO®

قبل إطلاق أي حل رقمي متكامل، تُعدّ مرحلة بناء النسخة التجريبية (Prototype) خطوة حاسمة في تقليل المخاطر وتعزيز فرص النجاح.

كل عام وأنتم بخير 🌙 تهنئكم شركة #إنوفولوجيا بحلول عيد الفطر المبارك، ونسأل الله أن يتقبل منا ومنكم صالح الأعمال. #عيدكم_مبارك #Eid_Mubarak

جلسات العصف الذهني تُعد وقود الابتكار داخل المؤسسات، لكنها لا تحقق أثرها دائمًا بسبب بعض العوائق التنظيمية.

الهاكاثون يخلق الأفكار… لكن ما بعدها هو ما يحدد قيمتها.

التحول الرقمي لا يتوقف على ما تملكه من تقنيات… بل على كيف تفكر في استخدامها. المشكلة ليست في الجديد بل في إدارة الجديد بعقلية قديمة. تُطلق الكثير من المبادرات الرقمية… لكن القليل منها ينجح في إحداث أثر حقيقي. لأنها تُدار بنفس المنطق التقليدي: • تخطيط كامل قبل أي تجربة • تركيز على التنفيذ بدل التعلم • خوف من الخطأ بدل الاستفادة منه التحول الرقمي الحقيقي لا يبدأ من الأنظمة، بل من تغيير طريقة التفكير التي تُدير هذه الأنظمة. فالمستقبل لا يُبنى بالأدوات وحدها… بل بالعقلية التي تقودها. في كثير من الحالات… المشكلة معروفة، لكن لا يتم الاعتراف بها. ☑️ما أكبر عائق واجهتموه في التحول الرقمي داخل مؤسستكم؟ هل المشكلة كانت في التقنية أم في طريقة إدارتها؟؟

كيف تصبح محترف ابتكار معتمد دوليًا؟ في بيئة الأعمال اليوم، لم يعد الابتكار مجرد فكرة… بل منهجية عمل تعتمدها المؤسسات الرائدة عالميًا لقيادة النمو والتنافسية. تُعد شهادة (CInP) الصادرة عن GInI - Global Innovation Institute إحدى أبرز الشهادات المهنية في مجال الابتكار، والمعترف بها في أكثر من 58 دولة حول العالم، وتُستخدم كمعيار مهني لتطوير قدرات الابتكار داخل المؤسسات. يسر مجموعة بناء – بناء الخبرة، بصفتها مركز تدريب واعتماد دولي معتمد، دعوتكم لحضور ويبينار تعريفي مجاني يستعرض خارطة الطريق للحصول على شهادة محترف الابتكار المعتمد. ماذا سيتناول الويبينار؟ • متطلبات الحصول على شهادة CInP الدولية • تحليل هيكلة الاختبار وأفضل الممارسات لاجتيازه • كيف تسهم الشهادة في تعزيز القيمة المهنية للمتخصصين وقادة الابتكار • خارطة طريق واضحة للانتقال من الممارسة إلى الاعتماد الدولي في الابتكار 📅 التاريخ: 5 مارس 2026 📅 الموافق: 16 رمضان 1447هـ 📍 المكان: أونلاين (عن بُعد) مقدم اللقاء 👤 Osama Badandy الجهة المعتمدة للتدريب 🏢 Global Innovation Institute (GInI) 🏢 بناء الخبرة – مجموعة بناء إذا كنت من المهتمين بتطوير قدرات الابتكار داخل مؤسستك أو تعزيز مسارك المهني بمعايير عالمية، ندعوك للانضمام إلى هذا اللقاء التعريفي. 🔗 سجل اهتمامك الآن عبر الرابط. https://lnkd.in/dKzMDh_2

لماذا تتشابه أفكارنا حتى عندما نحاول أن نكون مبدعين؟ عندما نطرح السؤال نفسه على مجموعة من الأشخاص، غالبًا ما تتشابه الإجابات. ليس لأن الإبداع غائب… بل لأننا نستخدم نفس طريقة التفكير. لكن عندما تتغير أداة التفكير، تتغير النتائج بالكامل. وهذا ما أكده إدوارد ديبونو: الإبداع ليس إلهامًا عشوائيًا، بل أدوات توسّع طريقة تفكيرنا. ▶️ في هذا الفيديو أشارك تجربة بسيطة توضّح كيف يمكن لأداة تفكير واحدة أن تغيّر طريقة توليد الأفكار. هل سبق أن غيّرت أداة التفكير فتغيّرت فكرتك بالكامل؟

كثير من الأفكار تبدأ بحماس… لكن القليل منها يصل إلى أثر حقيقي. المشكلة غالبًا ليست في الفكرة، بل في غياب منهج يحوّلها إلى قيمة. هنا يأتي دور قمع الابتكار (Innovation Funnel) الذي ينقل الابتكار من فكرة عشوائية إلى عملية منهجية تمر بأربع مراحل: البحث → الاختيار → التنفيذ → خلق القيمة. بدون هذا المسار الواضح، تضيع الأفكار قبل أن تصنع أثرًا. برأيك، في أي مرحلة تضيع معظم الأفكار داخل المؤسسات؟؟

العقول المبتكرة لا تضيع… لكنها تحتاج قيادة تعرف كيف تحوّلها إلى أثر.✨ نتشارك اليوم معكم رؤية مُلهِمة من المبدعة الدكتورة Dr. Samar Abdeen

الابتكار لا يفشل بسبب ضعف الأفكار… بل بسبب نظام لا يسمح لها بالبقاء. المنظمات لا تعاني من نقص الأفكار، بل من غياب النظام الذي يحوّلها إلى نتائج. الفكرة وحدها لا تُصنع قيمة، ما لم تدخل مسارًا واضحًا: تُختبر ، تُطوّر، وتُقاس. • بدون تبنّي تتوقف • بدون تجربة لا تتعلم • بدون قياس لا تستمر القادة لا يُديرون الأفكار، بل يُصمّمون بيئة تجعلها تنمو. وهنا يظهر الفرق الحقيقي: بين من يجمع أفكارًا ومن يبني منظومة ابتكار. لأن الحقيقة التي لا تُقال كثيرًا: الفكرة بدون نظام قرار مؤجل. ☑️هل تدير أفكارًا داخل منظمتك أم تدير نظامًا يصنع نتائج؟

الابتكار لا يُقاس بمدى تفرّد الفكرة، بل بقدرتها على حل مشكلة حقيقية وصناعة أثر مستدام.✨ نتشارك اليوم معكم رؤية مُلهِمة من المبدع الدكتور Dr. Salah Meemar