Christophe PATTE's Recent LinkedIn Posts

Stop à la mise en scène permanente du mal-être au travail. Je le dis franchement : les sujets de burn-out, de souffrance au travail et de mal-être en entreprise sont réels. Et ils doivent être pris au sérieux, sans minimisation. Mais aujourd’hui, on est en train de basculer dans autre chose. ❌ Une dérive. Une sort…

La transformation digitale n’est pas qu’un sujet technologique. C’est aussi, et peut-être surtout, un sujet RH. C’est précisément le terrain d'Anne FARAH, que nous aurons le plaisir d’accueillir le 22 septembre à Paris. Anne est DRH de la Transformation Digitale du Groupe Safran. Elle accompagne aujourd’hui la dim…

Hier soir, j’ai assisté à un procès très particulier. 👉 Le Procès des RH. Un théâtre. Un jury. Des chefs d’accusation. Des avocats (plus ou moins) véreux. Une salle remplie de professionnels RH venus volontairement se faire juger 😅 Sur le banc des accusés, la fonction RH : trop administrative, pas assez humaine,…

Stop à la mise en scène permanente du mal-être au travail. Je le dis franchement : les sujets de burn-out, de souffrance au travail et de mal-être en entreprise sont réels. Et ils doivent être pris au sérieux, sans minimisation. Mais aujourd’hui, on est en train de basculer dans autre chose. ❌ Une dérive. Une sort…

Quand j’ai entendu Emmanuel Macron dire "for sure", je savais exactement ce qui allait suivre. Les moqueries. Les blagues. Les commentaires sur son accent. Et autour de moi, j’ai entendu : "Il parle mal anglais", "Son accent est mauvais". De la part de personnes qui, pour la plupart, ne parlent pas anglais du tout…

Voilà 25 ans que je navigue dans la fonction RH. D’abord comme RH, puis comme consultant, et enfin comme dirigeant d’un média RH. Un environnement palpitant. Toujours en mouvement. Et une communauté RH avec qui je vis H24. Je reviens de notre séminaire de lancement d’année avec la team myRHline. Un moment précieux…