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Philippe R. Declercq, MCC
@prdeclercq
ICF Master Certified Coach (MCC), Coaching, Mentoring, Supervision
Posts
Philippe R. Declercq, MCC
Sales & Marketing
4mo
🌀 Supervision de coachs : il reste 2 places dans un cercle
Ce sketchnote illustre les 8 compétences du coach selon l’International Coaching Federation. On les connaît bien.
Mais une question demeure :
👉 Où les travaillons-nous vraiment, en profondeur, sur notre propre pratique ?
Dans un cercle de supervision, les compétences prennent chair :
▶️l’éthique devient vivante
▶️la présence se questionne
▶️l’écoute se nuance
▶️les limites s’explorent sans jugement
La supervision n’est pas un espace pour “bien faire”.
C’est un espace pour oser regarder, réfléchir ensemble, et continuer à grandir comme coach.
💬 Il reste actuellement 2 places disponibles dans l’un de mes cercles de supervision.
Un cercle, c’est :
✔️ un cadre sécurisé
✔️ une intelligence collective
✔️ un lieu de conscience et de professionnalisation
✔️ du soutien… et du challenge bienveillant
🔄 Former des coachs, c’est transmettre des compétences.
🌀 Superviser des coachs, c’est cultiver la conscience.
👉 Infos et inscription : 🔗 https://lnkd.in/eVNza37Q
Si tu te demandes si ce cercle est fait pour toi,
la question vaut peut-être déjà une exploration.
115
Philippe R. Declercq, MCC
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🌀 Supervision de coachs : il reste 2 places dans un cercle
Ce sketchnote illustre les 8 compétences du coach selon l’International Coaching Federation. On les connaît bien.
Mais une question demeure :
👉 Où les travaillons-nous vraiment, en profondeur, sur notre propre pratique ?
Dans un cercle de supervision, les compétences prennent chair :
▶️l’éthique devient vivante
▶️la présence se questionne
▶️l’écoute se nuance
▶️les limites s’explorent sans jugement
La supervision n’est pas un espace pour “bien faire”.
C’est un espace pour oser regarder, réfléchir ensemble, et continuer à grandir comme coach.
💬 Il reste actuellement 2 places disponibles dans l’un de mes cercles de supervision.
Un cercle, c’est :
✔️ un cadre sécurisé
✔️ une intelligence collective
✔️ un lieu de conscience et de professionnalisation
✔️ du soutien… et du challenge bienveillant
🔄 Former des coachs, c’est transmettre des compétences.
🌀 Superviser des coachs, c’est cultiver la conscience.
👉 Infos et inscription : 🔗 https://lnkd.in/eVNza37Q
Si tu te demandes si ce cercle est fait pour toi,
la question vaut peut-être déjà une exploration.
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🌀 Supervision de coachs : il reste 2 places dans un cercle
Ce sketchnote illustre les 8 compétences du coach selon l’International Coaching Federation. On les connaît bien.
Mais une question demeure :
👉 Où les travaillons-nous vraiment, en profondeur, sur notre propre pratique ?
Dans un cercle de supervision, les compétences prennent chair :
▶️l’éthique devient vivante
▶️la présence se questionne
▶️l’écoute se nuance
▶️les limites s’explorent sans jugement
La supervision n’est pas un espace pour “bien faire”.
C’est un espace pour oser regarder, réfléchir ensemble, et continuer à grandir comme coach.
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Un cercle, c’est :
✔️ un cadre sécurisé
✔️ une intelligence collective
✔️ un lieu de conscience et de professionnalisation
✔️ du soutien… et du challenge bienveillant
🔄 Former des coachs, c’est transmettre des compétences.
🌀 Superviser des coachs, c’est cultiver la conscience.
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